Реализация государственной программы продуктивной занятости и массового предпринимательства на 2017–2021 годы «Еңбек» помогла многим жителям Аулиекольского района найти работу, получить специальность и даже открыть свой бизнес.

За 2021 год мерами содействия занятости охватили 1622 человека. На эти цели из республиканского бюджета выделили 82 млн тенге, из областного 12, из местного бюджета 40 млн тенге.

В рамках программы 67 человек направлены в организации технического и профессионального обучения со сроком обучения 2 года 10 месяцев. Еще 30 человек прошли краткосрочные курсы, все участники трудоустроены на постоянное место работы.

— Мы отправили безработных обучаться на пожарных по заявке районного учреждения лесного хозяйства, – говорит директор центра занятости населения Аулиекольского района Бахитгуль Жаксалыкова. – Обучение проводилось в Аулиекольском сельскохозяйственном колледже. Мы тесно сотрудничаем с колледжем, удобнее проводить обучение здесь, в своем районе.

В рамках развития массового предпринимательства 95 человек из числа безработных и самозанятых прошли курсы «Бастау бизнес». 27 человек получили микрокредиты через АО «Фонд финансовой поддержки сельского хозяйства» и АО «Аграрная кредитная корпорация» на общую сумму 114 млн тенге. Выдано 25 безвозмездных грантов в размере 200 МРП.

Гранты пошли на открытие и расширение малого бизнеса: жители района реализовали швейное дело, салон красоты, фотоателье. Семья переселенцев открыла точку по продаже курей-гриль, сейчас у них уже две торговые точки.

В районе создали 32 социальных рабочих места, 19 человек направили на прохождение молодежной практики, 241 – на общественные работы. Эти и многие другие показатели программы выполнены в большем объеме от запланированного.

В рамках повышения мобильности трудовых ресурсов из южных регионов страны в Аулиекольский район переехали 18 семей в количестве 73 человека.

— Они получают 70 МРП на переезд на каждого члена семьи и субсидии на оплату аренды жилья и коммунальных услуг, – говорит Бахитгуль Жаксалыкова. – Субсидии в размере 21 МРП в месяц выдает центр занятости в течение года. Переселенцы трудоустраиваются по своим специальностям, кто-то из них идет работать в местные ТОО, другие разводят скот и живут в основном за счет подсобного хозяйства. Некоторые берут гранты, открывают малый бизнес. В село Тимофеевка переехало 5 семей, в начале переехала одна семья, переселенцам понравилось и они позвали своих родственников.

Программа «Еңбек» завершена в 2022 году, ей на смену правительство утвердило «Национальный проект по развитию предпринимательства на 2021–2025 годы». В принципе, новый проект это продолжение прежней программы продуктивной занятости и массового предпринимательства, только с некоторыми изменениями.

Так, максимальный размер грантов на реализацию бизнес-идей вырос до 400 МРП. Зарплата участников «Молодежной практики» выросла с 25 МРП до 30 МРП и увеличился срок прохождения практики с 6 месяцев до одного года.

На реализацию программы «Национальный проект по развитию предпринимательства на 2021–2025 годы» в Аулиекольском районе выделено 111,6 млн тенге.

В рамках профессионального обучения по заявкам от работодателей 13 человек направлены на обучение в Аулиекольский сельскохозяйственный колледж по специальности «мастер животноводства».

За четыре месяца трудоустроено 269 человек, план на год – 1147.

Мадияр Кабжанов с февраля проходит молодежную практику по специальности «бухгалтер» в отделе занятости и социальных программ. Получив образование в КРУ им. А. Байтурсынова, парень вернулся на малую родину.

— В городе не смог найти работу по профессии, а здесь сразу получилось, – отмечает Мадияр Кабжанов. – Я помогаю главному бухгалтеру, в основном больше учусь. Оформляю документы по выплате зарплаты, налогов, оплачиванию различных счетов.

Нурадин Мурзахметов тоже выпускник КРУ им. А. Байтурсынова, с детства мечтал работать в правоохранительных органах, но не получилось, пошел в юриспруденцию. Молодежную практику проходит в Управлении государственных доходов Аулиекольского района.

— Я помощник специалиста в отделе по транспортным налогам, – говорит Нурадин. – Работаю с документацией, налогоплательщиками, выезжаю с коллегами в рейды. По завершении практики планирую остаться здесь, трудоустроиться специалистом.

Василий ВАСИЛЬЕВ, фото автора